CDI - Gestionnaire de paie - H/F

Faisons connaissance

Newen Studios, filiale du Groupe TF1, est un acteur européen majeur en forte croissance dans la production et la distribution audiovisuelle, avec une stratégie multigenre (fiction, film, animation, téléfilm, documentaire, divertissement...). 

Au sein de Newen Studios, le Groupe Newen France regroupe les activités de production de fiction, de documentaire, de reportage et de divertissement à destination de tous les diffuseurs et des plateformes. Newen France produit notamment les feuilletons quotidiens ICI TOUT COMMENCE et DEMAIN NOUS APPARTIENT pour TF1 ainsi que des grandes séries évènementielles telles que Marie Antoinette Pour Canal +, Liaison pour Apple, des documentaires prestigieux, du divertissement et de l’infotainment (Le Magazine de la santé, Boîte à Secrets…). 

Notre mission : créer, fédérer et partager. Notre ambition : « All about stories ! ».

Votre rôle au sein de l’équipe

Newen Studios recherche un(e) Gestionnaire de paie (CDI) pour rejoindre ses équipes et accompagner la croissance du Groupe en France et à l’international.

Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous aurez pour mission :

-             Collecter et saisir les éléments variables et calculer les paies ;

-             Traiter les arrêts de travail des collaborateurs en charge (arrêt maladie, accident du travail…) et procéder aux déclarations afférentes (IJSS, IJPREV…) ;

-             Gérer les Tickets Restaurant ;

-             Calculer et préparer les éléments de solde de tout compte ;

-             Procéder aux contrôles de paie ;

-             Effectuer les déclarations sociales et fiscales (DSN, Pôle Emploi Spectacle, …)

-             Calculer et déclarer les taxes/contributions annelles (Taxe Apprentissage, Effort Construction, APPAV, médecine du travail, formation…) des sociétés en charge ;

Expériences et compétences

• Maîtrise des techniques administratives liées à l’élaboration des bulletins de salaire et paramétrage des outils (ADP Decidium)
• Connaissances actualisées en législation sociale et du travail en matière de rémunération
• Connaissance de la convention collective de l’entreprise (parfois multisite et multi convention)
• Connaissance des terminologies comptables et sociales, gestion administrative du personnel
• Connaissance du rôle et du fonctionnement des institutions et des organismes sociaux, de la DSN (déclaration sociale nominative)
• Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Maîtrise des outils statistiques (tableaux, extractions de données, etc.)
• Experience requise de minimum 5 ans

Localisation du poste

Le poste est localisé à Paris.

Vos atouts pour faire la différence

• Vous êtes issu(e) d'une formation en type Bac +5 universitaire ou Ecole de Commerce ou une formation spécialisée en paie obtenue
• Vous êtes rigoureux(se) et vous êtes organisé(e) ;
• Vous êtes disponible, réactif(e) et vous savez faire preuve de discrétion ;
• Vous aimez travailler en équipe et possédez une bonne résistance au stress ;
• Vous avez un bon relationnel ;
• Vous maîtrisez les outils informatiques