CDI Responsable Stratégie Produits SIRH & Planification (F/H)

Faisons connaissance

La Direction des Technologies opère et met en œuvre les systèmes techniques (IT et Broadcast) soutenant l’activité du Groupe TF1. Elle assure notamment le maintien en condition opérationnelles des assets techniques, pilote la stratégie technologique et mène les grands projets techniques pour l’ensemble des BU du Groupe.

Elle est en interface avec l’ensemble des métiers du groupe (Publicité, Antennes, Contenus, Production, Entertainment) et intervient sur tous les sujets de support et de transformation technologique. C’est ainsi que nos 300 collaborateurs accompagnent chaque année de nombreux projets ambitieux, innovants et agiles afin de répondre efficacement aux besoins métiers dans des environnements technologiques variés tels que : Cloud, IA, RPA, API, UX …

Votre rôle au sein de l’équipe

Au sein du pôle Produits SI RH et Planification, vous aurez deux missions principales: 

Expertise Technico-fonctionnel SI RH et Planification
Vous êtes garant de la roadmap technique et des évolutions technologiques du SI RH et Planification :
● Définir la stratégie technologique et solution en collaboration avec les autres acteurs
de l’organisation (PO, métiers, techlead, fournisseurs/éditeurs, OPS…)
● Participer aux phases de pré-cadrage et cadrage des projets, et guider les chefs de
projet dans la conception des solutions répondant aux besoins métiers
● Challenger les solutions techniques, garantir la cohérence technique globale

Au sein de la Gouvernance Agile et en partenariat fort avec les représentants métiers, vous intervenez dans la gestion de la demande 
● Apporter l’expertise technico-fonctionnelle nécessaire à la définition de la roadmap RH dans son ensemble

● Évaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l’architecture cible,
aux systèmes existants, à la stratégie produit
● Participer à la simplification du SI

Vous participez activement à la qualité de service du pôle :
● Maintenir à jour la cartographie du SI et gérer l’obsolescence applicative
● Favoriser l’apprentissage et la progression des membres de l’équipe. Les guider vers
l’excellence technique et l’autonomie, dans un esprit d’amélioration continue
● Soutenir le run dans l’analyse et la résolution d’incidents complexes.

Pilotage de projets technologiques stratégiques: vous prenez en charge le pilotage et/ou le delivery de projets stratégiques et techniques de
la Roadmap :

● Cadrage et analyse des besoins :
o Définir avec le métier les processus cibles, au plus proche des utilisateurs finaux
o Cadrer selon les principes agiles en priorisant par la valeur métier
o Identifier la solution technique et fonctionnelle et les impacts avec l'existant

● Mise en œuvre :
o Définir l'organisation Projet, formaliser le RACI du projet
o Planifier les différentes tâches, suivre leur réalisation
o Définir des KPI, mesurer l’avancement du projet, lever les alertes nécessaires
o Mener les instances de pilotage et la communication auprès de la Direction et du Client
o Assurer la conduite du changement

Localisation du poste

Lieu de travail : Boulogne Billancourt 

Vos atouts pour faire la différence

Vous disposez d’au moins 7 ans d'expérience sur des fonctions similaires. Vous êtes un expert du domaine SIRH, et êtes déjà intervenu sur les solutions SAP
HR, Success Factors, PeopleDoc,
Vous avez piloté des projets d’envergure dans des environnements complexes.

● Vous avez un sens fort du métier et du client, un excellent relationnel et un esprit
collaboratif. Vous faites preuve d’autonomie, d’écoute et de curiosité
● Vous maîtrisez les méthodes agiles
● Vous démontrez un grand sens de l’organisation (anticipation, méthode, rigueur),
d’une aptitude à synthétiser des idées, ainsi qu’une aisance rédactionnelle.